Pengelolaan kinerja ini memberikan keuntungan bagi guru dan kepala sekolah
0
Pengelolaan kinerja di Platform Merdeka Mengajar (PMM) memainkan peran penting dalam mendukung pengembangan karir guru di SMP Terpadu Darul Dakwah secara berkelanjutan. Melalui PMM, guru dapat memperoleh umpan balik yang konstruktif dan relevan terhadap kinerja mereka, yang pada gilirannya membantu mereka untuk terus meningkatkan kualitas pengajaran. Platform ini juga menyediakan berbagai sumber daya dan pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi profesional guru, sehingga mereka dapat lebih efektif dalam menyampaikan materi kepada siswa.
Salah satu keuntungan yang signifikan dari PMM adalah kemampuannya untuk memberikan penilaian kinerja yang objektif dan transparan. Fitur ini sangat membantu kepala sekolah SMP Terpadu Darul Dakwah dalam memantau dan mengevaluasi kinerja guru. Dengan adanya data yang akurat dan terstruktur, kepala sekolah dapat membuat keputusan yang lebih tepat mengenai pengembangan profesional, penghargaan, atau bahkan tindakan korektif yang diperlukan. Hal ini menciptakan lingkungan kerja yang lebih adil dan mendukung, dimana setiap guru dapat merasa dihargai dan termotivasi untuk terus berkembang.
Selain itu, PMM juga membantu dalam mengidentifikasi kebutuhan pelatihan khusus bagi para guru. Misalnya, jika ada guru yang menunjukkan kesulitan dalam aspek tertentu dari kurikulum, kepala sekolah dapat dengan cepat mengatur pelatihan tambahan atau sumber daya yang diperlukan. Dengan demikian, PMM tidak hanya berfungsi sebagai alat pemantauan, tetapi juga sebagai platform yang proaktif dalam meningkatkan kualitas pendidikan di SMP Terpadu Darul Dakwah. Implementasi yang efektif dari PMM dapat membawa dampak positif jangka panjang bagi seluruh komunitas sekolah, baik bagi guru, siswa, maupun manajemen sekolah.
Komentar